Постановление от 23.10.2014 г № 936

О внесении изменений в постановление администрации Хорольского муниципального района от 17 июля 2014 года N 625 «Об утверждении кратности оклада руководителя учреждения к среднему размеру окладов работников учреждения (за исключением руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера учреждения), установленных по квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп, и критериев ее установления в муниципальных учреждениях Хорольского муниципального района, подведомственных отделу по социальной работе, культуре, физической культуре и спорту администрации Хорольского муниципального района»


В соответствии с постановлением администрации Хорольского муниципального района от 20 февраля 2014 года N 133 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений Хорольского муниципального района и введении отраслевых систем оплаты труда работников муниципальных учреждений Хорольского муниципального района", от 28 февраля 2014 года N 160 "Об установлении предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителя муниципального учреждения Хорольского муниципального района и средней заработной платы работников муниципального учреждения Хорольского муниципального района (за исключением руководителя учреждения, заместителей руководителя и главного бухгалтера учреждения)" администрация Хорольского муниципального района постановляет:
1.Внести в постановление администрации Хорольского муниципального района от 17 июля 2014 года N 625 "Об утверждении кратности оклада руководителя учреждения к среднему размеру окладов работников учреждения (за исключением руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера учреждения), установленных по квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп, и критериев ее установления в муниципальных учреждениях Хорольского муниципального района, подведомственных отделу по социальной работе, культуре, физической культуре и спорту администрации Хорольского муниципального района" следующие изменения, изложив в прилагаемой редакции кратность оклада руководителя учреждения к среднему размеру окладов работников учреждения (за исключением руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера учреждения), установленных по квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп, и критериев ее установления в муниципальных учреждениях Хорольского муниципального района, подведомственных отделу по социальной работе, культуре, физической культуре и спорту администрации Хорольского муниципального района".
2.Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2014 года.
3.Постановление опубликовать в газете "Рассвет" и разместить на официальном сайте администрации Хорольского муниципального района в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
Глава Хорольского муниципального района -
глава администрации муниципального района
А.А.ГУБАЙДУЛЛИН
КРАТНОСТЬ ОКЛАДА
РУКОВОДИТЕЛЯ УЧРЕЖДЕНИЯ К СРЕДНЕМУ
РАЗМЕРУ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЯ (ЗА ИСКЛЮЧЕНИЕМ
РУКОВОДИТЕЛЯ УЧРЕЖДЕНИЯ, ЕГО ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ И ГЛАВНОГО
БУХГАЛТЕРА УЧРЕЖДЕНИЯ), УСТАНОВЛЕННЫХ ПО КВАЛИФИКАЦИОННЫМ
УРОВНЯМ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ГРУПП, И
КРИТЕРИЕВ ЕЕ УСТАНОВЛЕНИЯ В МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ
ХОРОЛЬСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ
ОТДЕЛУ ПО СОЦИАЛЬНОЙ РАБОТЕ, КУЛЬТУРЕ, ФИЗИЧЕСКОЙ
КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ АДМИНИСТРАЦИИ ХОРОЛЬСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
1.Кратность оклада руководителя учреждения к среднему размеру окладов работников учреждения (за исключением руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера учреждения), установленных по квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп, устанавливается с учетом количества детей (обучающихся) в учреждениях дополнительного образования, наличия либо отсутствия учебной нагрузки в виде недельных часов.
2.Кратность оклада руководителя учреждения дополнительного образования к среднему размеру окладов работников учреждения устанавливается согласно таблицы N 1.
N п/п Критерии установления кратности оклада руководителя учреждения Кратность оклада руководителя
Количество обучающихся, чел. при наличии у руководителя учебной нагрузки в виде недельных часов в отсутствии у руководителя учебной нагрузки в виде недельных часов
1. До 200 1,2 2,5
2. Свыше 200 1,5 3,0

3.Фактическая кратность окладов и суммовой размер окладов руководителей учреждений дополнительного образования устанавливается распоряжением администрации Хорольского муниципального района на учебный год.